3月21日,黄陵县法院召开2025年工作会议暨党风廉政和反腐败工作会议,深入贯彻落实中央、省、市纪委全会精神及上级法院相关工作会议要求,总结2024年工作,分析当前形势并部署2025年工作重点任务。党组书记、院长周海龙出席会议并讲话,县纪委监委派驻纪检监察组组长秦大勇到会指导,全体法官干警参加会议。会议由党组副书记、副院长李宝军主持。
会议通报了县法院2024年案件质效情况;总结2024年党风廉政建设和反腐败工作并对2025年党风廉政建设和反腐败工作进行了安排部署;通报和表彰了2024年度工作先进集体和先进个人。
秦大勇充分肯定了2024年县法院在党风廉政建设和反腐败工作中取得的成效,并对2025年工作提出要求:一是遵守政治纪律和政治规矩,对党做到思想上高度认同、政治上坚决维护、组织上自觉服从、行动上紧紧跟随。二是强化廉洁意识,将廉洁理念融入每个工作环节,不断增强自身纪律意识、规矩意识。三是严格执行最高法“三个规定”,杜绝违规过问干预案件办理。四是主动接受组织监督、群众监督和社会监督,习惯在监督下工作和生活,让权力在阳光下运行。
周海龙对法院法官干警在2024年作出的努力、取得的成绩给予充分肯定,分析当前形势、剖析存在问题,并对2025年工作作出具体部署:一是坚持党的绝对领导,打造“政治引领有强度”的龙乡法院。坚持党对法院工作的绝对领导,严格落实“第一议题”学习制度和重大事项报告制度,专题研究意识形态工作,确保法院意识形态领域安全可靠。按照“抓党建带队建促业务”工作思路,推动党建工作与审判执行工作同频共振、融合发展。二是秉持“如我在诉”理念,打造“审判质效有精度”的龙乡法院。坚定不移贯彻总体国家安全观,深入开展反渗透反间谍反分裂反恐怖反邪教斗争,推进扫黑除恶常态化,严厉打击非法金融活动,全力维护国家安全和社会稳定。妥善化解各类民商事纠纷,充分发挥司法裁判定分止争作用,以“如我在诉”为群众解难题,办实事。三是履行“如我在执”之责,打造“执行工作有力度”的龙乡法院。全面贯彻落实“首执优先、规范执行、节点管控、注重实结、严控两终”的工作要求,用好“五把利剑”,深化执源治理,持续强化人民法庭“立审执一体化办案中心建设”,促进生效裁判自动履行。加强执行信息化建设,用好“总对总”执行查控机制和联合信用惩戒机制,赋能执行工作现代化。四是聚焦黄陵发展中心,打造“服务大局有广度”的龙乡法院。持续深化“府院联动”,积极构建“法院+”模式,凝聚司法合力。深入开展“大走访”、平安建设宣传,扎实开展“化解矛盾风险 维护社会稳定”专项治理工作,助推更高水平平安黄陵建设。持续深化“营商环境突破年”活动,继续组织“送法下乡 法在身边”暨延安法院裁判观点宣讲活动,推进法治黄陵建设。五是优化便民利民措施,打造“司法为民有温度”的龙乡法院。传承优良司法基因,深耕黄帝文化精神内涵,积极创建“马锡五审判方式”基地,打造“轩辕调解室”“五德调解”平台。进一步深化多元解纷“4451”工作机制和“无讼无访”社区建设,用好网上立案、诉讼文书智能填写等智能化设备,持续优化“示范文本+智能辅助+专员指导”的全链条服务,继续推动速裁全覆盖,加快简易民事案件办理。六是加大人才培养力度,打造“队伍建设有厚度”的龙乡法院。常态化制度化开展学习培训,做好“点单式”培训学习,做到“缺什么、补什么”。以深入贯彻中央八项规定精神学习教育为契机,严格执行防止干预司法“三个规定”、新时代政法干警“十个严禁”等铁规禁令,常态化开展警示教育活动,纵深推进正风肃纪反腐和反腐败工作。七是加强智慧法院建设,打造“基础设施有深度”的龙乡法院。加强科技法庭建设,加速桥山法庭修建、隆坊法庭修缮、档案室扩容工作,充分发挥信息化优势,运用新技术新方法,缓解办案压力,释放审判效能,提升无纸化办公水平,确保各项工作高效运行。
会上,党组书记、院长周海龙与党组班子成员分别签订了党风廉政建设和目标任务责任书和2025年目标任务考核管理责任书。(供稿:黄陵法院 孙倩)
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